202
J’ai apprécié à plus d’un titre cette formation. Elle m’a en particulier donné
– des clés de lecture fines pour faciliter la compréhension de ce qui peut se jouer dans les relations observables ou dans celles où je suis impliquée personnellement ou professionnellement
– des leviers d’actions concrètes pour accompagner les personnes dans mon cadre professionnel ou pour agir dans les situations où je peux être impliquée
Théorie avancée en analyse transactionnelle AT202
J’ai beaucoup apprécié cette formation dense qui permet de passer en revue les différents outils qu’offre l’analyse transactionnelle pour mieux comprendre son environnement professionnel et mettre en place des solutions. Merci à Stan et à Myriam pour leur enthousiasme, leur bonne humeur et leur niveau d’investissement!
Formation à la T.O.B.
Merci pour cette formation
Découverte des concepts mis en lumière par Berne, et totalement remis dans notre contexte actuel avec une foule de nouveaux apports et la richesse du parcours de Stan.
Je recommande !
TOB
Formation qui complète bien le 202 et permet d’avoir une vision complète de la façon dont les concepts mis à jour par Berne permet d’analyser le monde de l’entreprise et d’apporter des solutions.
Merci à toi Stan!
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Earned Point(s): 0 of 0, (0) Qui est le fondateur de l’AT ? Quel est le premier concept d’AT ?
Cette réponse va recevoir tous les points automatiquement, mais elle peut être revue et potentiellement ajustée après l'enregistrement. Quel est la différence entre le modèle structural et le modèle fonctionnel ?
Cette réponse va recevoir tous les points automatiquement, mais elle peut être revue et ajustée après l'enregistrement.
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